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https://www.kobe-np.co.jp/news/sougou/202104/sp/0014281927.shtml?pg=amp&;__twitter_impression=true
兵庫県は２８日、６年近くにわたって計約１２００回の遅刻や早退を繰り返したとして、県立淡路医療センター（同県洲本市）に勤務する５０代の医師を同日付で停職１カ月の懲戒処分にしたと発表した。
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むしろ停職ってご褒美じゃねーかw
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面談ない時代の人か
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恥知らず
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医師のうえに6年？
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＞医師が２０年４月に自損事故を起こして公務災害を申請した際、勤務時間内だったことから問題が発覚。
マジで何してんだよ
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１２００回の遅刻や早退分 1200時間は給料から引けよ
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>>7
今ならコロナ病棟で1200時間タダ働きでよくね？ -
定食１ヶ月って。。。
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ドクターには文句言えないんだよな
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６年で1200回ってほぼ毎日じゃんｗ
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医師は治外法権で多少は時間前後しても普通はお咎めなんかない
その分遅くまで無償で残ったりしてるからね
こんなんで停職食らうなんて、よほど普段から問題児だったのだろう -
早退はともかく遅刻は
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今停職させるバカがいるかよ
コロナで人手不足なんじゃないのか？ -
いないよりは頭数としていたらマシくらいの存在かね
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病院くらいだよお品書きもなく
看護士も医者も上目線の接客で金とるサービス業
しかもいい値だしな7割オフキャンペーンいつもやってるから安く感じるがかなりのぼったくりだしな -
>>16
病気治せなくても偉そうなんだよなあ -
>>16
医療も保険も利用しなければよいのでは？ -
勤務時間内で事故起こすって相当前に早退してるだろ
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淡路島に島外から通勤
まぁ担当患者が終われば少しくらい早退してもいいんじゃね？ -
>>18
自営とか、仕事単位で契約してるなら、仕事終わればでいいけど、
普通の雇用の場合は、だめじゃね？ -
>>1
☆☆ニュース速報+自治によるスレタイルール☆☆
カテゴリ欄はその客観的な分類を旨とし記者の主張・主観・解釈を交えてはいけません -
早退は現場的には問題なかったんだろ。労災まで無心するからやりすぎなんよ。
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年間の勤務日数って250日ないからな
250日×6年で1500日
年休20日とってたら1400日だから
まともにいたのが1割だけだな -
俺も毎日遅刻してるからそのうち停職になるのかもしれんな。なんか他人を見てる気がしない。
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県立の勤務医とか下手くそ揃いなん？
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>>1
最近見ないな
しゅんしゅんクリニックP
結構好きだったのに -
淡路島って患者少ないんか？
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な？コレがあらゆる職種で、日本の生産性を下げてる原因
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医師会のアホヅラが浮かぶ
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な？兵庫だろｗｗｗｗｗｗ
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90年代後半に製薬開発の外回りをしていた。その後外回りは外注されたけど、当時は社員が
やっていた。朝、出勤直後の治験担当医を捕まえるために、診療開始時間の30分以上前に
医局の前の廊下で待った。しかし、診療開始時間が過ぎてから、のこのこ医局に来て、白衣を着て診察室に行く医師も
ちらほら。大学病院だったけど、少々の遅刻は当然になってたね。 -
>>1
休ましてどうすんだよｗ
「休み停止」にしたほうが正しいだろｗ -
セキュリティカードにタイムカード機能を付けておけよ
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でもサビ残は100倍してるよ！
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これ、他の病院にもいると思うな
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まず名前を公表せよ。
あとは県民が吟味致す。
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用が無いのにいたって仕方ないじゃん
医者みたいな仕事は臨機応変にすべき -
精神科の医者だろ？
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早いうちに注意出来んかった病院側も悪いやろ
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医師もアスペルガーいるからな。
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どうでもいいじゃん
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医者は暇してるんだよ
医療崩壊とかw
【ヘイドクター】県立病院の医師、遅刻早退６年で１２００回 「診察終われば帰っていいと…」…
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