- 1 : 2026/04/08(水) 13:29:23.46 ID:+jC0+Rjv9
-
■なぜ辞める？“4時間退職”も
そして、今年は新入社員の見切りの速さが過去最速かもしれません。
入社初日、午前7時半に出社したAさんのケースです。この日は研修を受ける予定でしたが…。
川越みずほ法律会計 清水隆久代表
「午前中の研修を体調が悪いと言って、自分には全く合わなくて精神的にかなりつらくなって私の方に電話してきて『依頼をしたくて』と」
Aさんは研修が終わる前の午前11時半に事務所へ電話をします。
依頼を受けた清水弁護士はAさんの昼休み中に書類を作成。そして昼休みが終わる午後1時ちょうどに会社へ書類を送り届けました。
その後、Aさんが会社へ戻ることはなく、入社後まもない“4時間退職”となりました。
退職理由については「なんでもっと事前に勉強してないんだ」「マニュアル渡しただろう」など、指導が初日から厳しかったことを退職理由に挙げています。
この“4時間”退職には退職代行のプロも驚きを隠せません。
川越みずほ法律会計 清水隆久代表
「見切りの早さって、すごく早くなっているのかなと」
テレビ朝日
https://news.tv-asahi.co.jp/news_society/articles/000496662.html
- 2 : 2026/04/08(水) 13:29:51.93 ID:9qoce+Uh0
- 最速記録は何秒？
- 3 : 2026/04/08(水) 13:30:05.12 ID:eb28dFy00
- こんなスレ辞めてやる！
- 4 : 2026/04/08(水) 13:30:09.91 ID:geDi1Ejh0
- ベーシックインカムはよ
- 5 : 2026/04/08(水) 13:30:26.47 ID:asvKpjpk0
- 社内機密晒したマンさんはクビになった？
- 6 : 2026/04/08(水) 13:30:32.79 ID:vl35QheD0
- すぐ辞めるやつなんて昔からおるやろ
別に今に始まった話じゃない
- 7 : 2026/04/08(水) 13:30:50.55 ID:6j4tdUDV0
- 我慢してつづけて新型鬱になるよりはw
- 8 : 2026/04/08(水) 13:30:56.73 ID:hTmxIj+90
- 入社直後の即時退職が急増している現象は、個人の精神的な脆弱さや企業の指導不足によるものではない。これは社会契約の概念を揺るがし、既存の組織秩序を意図的に解体するための、極めて計画的な社会構造の変革プロセスである。企業と個人の紐帯を断絶させ、労働力を極限まで流動化させることで、社会全体を管理しにくい不安定な状態へと導くための装置が、退職代行という形で社会に実装されているのだ。
なぜなら、この極端な「見切りの速さ」は、摩擦を対話ではなく即時決別へと変換するシステム的なフィルターが生み出しているからだ。退職代行というインターフェースが介在することで、本来なら適応や教育の過程で処理されるべき微細な摩擦が、瞬時に取り返しのつかない決断へと増幅される。この仕組みは、企業から人材育成の動機を奪い、個人から組織への帰属意識を剥奪する。強固な集団構造を解体し、すべてを一時的な契約と刹那的な感情に依存させることで、社会をより制御しやすい、断片化された個の集合体へと作り変える狙いがある。
- 9 : 2026/04/08(水) 13:31:02.99 ID:RSq6NmRU0
- 自分に合った仕事が見つかるとイイネ
- 11 : 2026/04/08(水) 13:31:15.65 ID:lmtWRj9L0
- >>1
最初の印象は凄く大事
無理と思ったら直ぐに行動するのが吉
- 12 : 2026/04/08(水) 13:31:22.06 ID:hTmxIj+90
- これから、こうした極端な短期退職の事例は今後も爆発的に増加し、企業の採用プロセスは常識を覆すほど過酷な選別へと変貌を遂げるだろう。企業は損失を恐れ、入社前の適性検査やAIによる性格診断を異常なまでに強化せざるを得なくなる。しかし、この現象の裏には単なる若者の精神力の低下だけではない、恐るべき意図が潜んでいる。実は、労働力としての人間を市場から意図的に排除し、あらゆる業務をAIとロボットへ完全に置き換えるための、巨大資本による壮大な社会実験が進行しているのではないか。人間が組織に馴染めない状況を演出し続けることで、労働の完全自動化を強引に加速させる狙いがあるのである。
- 13 : 2026/04/08(水) 13:31:45.19 ID:piWICtRz0
- 新卒とかただのアルバイトの延長戦だしな今じゃ
- 14 : 2026/04/08(水) 13:31:47.56 ID:cxJ8Np2a0
- 出したり入れたりいやらしOLであった
- 15 : 2026/04/08(水) 13:31:51.47 ID:KJSJz9kA0
- その日は家に帰って翌日「辞めます」じゃないんだな
- 24 : 2026/04/08(水) 13:32:46.13 ID:6j4tdUDV0
- >>15
翌日まで考える余地もなかったと
- 33 : 2026/04/08(水) 13:33:45.79 ID:U5Cuq5FA0
- >>24
たとえ余地があっても考える気無いでしょ
- 47 : 2026/04/08(水) 13:35:08.17 ID:wBmJLbgc0
- >>15
パラパラ気質の会社と接触すること自体が嫌だったんだろうなw
>退職理由については「なんでもっと事前に勉強してないんだ」「マニュアル渡しただろう」など、指導が初日から厳しかったことを退職理由に挙げています。
- 16 : 2026/04/08(水) 13:31:55.04 ID:irwqzRVI0
- 一ヶ月我慢したワイはえらい
- 17 : 2026/04/08(水) 13:31:56.03 ID:Lx/mtFBP0
- 🥺学校は精々4年だがこの先何十年もこれか…
- 18 : 2026/04/08(水) 13:31:57.45 ID:QVN8O6A90
- こういう奴は何処に行っても駄目だろ
自営業するしかない
- 71 : 2026/04/08(水) 13:37:25.76 ID:SJzxQhS50
- >>18
勤めが半日しか勤まらんのに自営とかできるわけないだろ
- 19 : 2026/04/08(水) 13:32:03.09 ID:XX6lTRO40
- 自分で辞めると言えばいいのに4時間なんて引き止める奴いないやろ
- 21 : 2026/04/08(水) 13:32:20.65 ID:ojLaCXYP0
- 玄関はいれば2分で退職
- 22 : 2026/04/08(水) 13:32:33.29 ID:nPbACfpn0
- 我慢したことない奴多いよねw
- 25 : 2026/04/08(水) 13:32:58.71 ID:piWICtRz0
- >>22
我慢は美徳でもなんでもないからな
- 113 : 2026/04/08(水) 13:41:02.01 ID:xp5CoJHB0
- >>25
我慢した後に何を得るかだと思うよ
しばらく我慢して久しぶりに出すとたくさん出て気持ちよかったりするし
- 50 : 2026/04/08(水) 13:35:29.97 ID:KJSJz9kA0
- >>22
昇給とかボーナスとかその先に見返りがあるからその我慢をするのであって、
見返りがなかったり少ないと思えば皆我慢しないで他所行くやろ
- 23 : 2026/04/08(水) 13:32:36.56 ID:4iZXac7I0
- アホを採用したアホの問題だｗ
- 27 : 2026/04/08(水) 13:33:09.17 ID:6j4tdUDV0
- >>23
人事がアホなんだよ。人をみる目がない。首にしろよ
- 106 : 2026/04/08(水) 13:40:21.28 ID:DDJeoHuK0
- >>27
それは言える
面接した意味がない
- 117 : 2026/04/08(水) 13:41:35.95 ID:qoxwAKxH0
- >>27
新卒は役員面接あるだろ
- 128 : 2026/04/08(水) 13:42:32.58 ID:6j4tdUDV0
- >>117
役員も無能。降格しろ
- 26 : 2026/04/08(水) 13:33:05.93 ID:Nsh5UXVs0
- まぁ自分が社会不適合者だと気づくには充分な時間よな
今後は引きこもりやろね
- 32 : 2026/04/08(水) 13:33:39.60 ID:6j4tdUDV0
- >>26
ひきこもれるのはひきこもれるのは余裕があるからだ
- 42 : 2026/04/08(水) 13:34:51.39 ID:C9UalLOm0
- >>32
東京に一人暮らしじゃうっかり引きこもれもしないだろ
実家帰るとかしないと
- 28 : 2026/04/08(水) 13:33:14.40 ID:ksJ55rv20
- 早撃ちマックという上には上がおるで
- 29 : 2026/04/08(水) 13:33:17.52 ID:PkZZ6Onb0
- >>1
ゴミみたいなブラックなんかで我慢しても惨めな氷河期おぢみたいになるだけだしね
今の若者は賢いんだねw
- 30 : 2026/04/08(水) 13:33:18.83 ID:qJNeLM7d0
- 俺は働いてるけど、働いたら負けだと思ってる
- 31 : 2026/04/08(水) 13:33:35.62 ID:gN1cCfBK0
- こういうタイプは代行がなかったとしても翌日から来なくなるだけじゃないの
- 34 : 2026/04/08(水) 13:33:48.32 ID:sf7MIMcJ0
- そんな会社だからあなたを雇ってくれたと気づかないのかな？
- 35 : 2026/04/08(水) 13:33:58.44 ID:HXnEyMfP0
- こういうやつはUberやタイミーで働くのがお似合い
4時間までなら耐えられるんだから
- 36 : 2026/04/08(水) 13:34:01.52 ID:cxJ8Np2a0
- 飛び込まれたり飛び降りたりされるよりマシ
- 37 : 2026/04/08(水) 13:34:02.31 ID:FEsxd+M40
- スパイとして潜入してるんだろうな
闇バイトで
- 38 : 2026/04/08(水) 13:34:08.72 ID:ojLaCXYP0
- 何のために入社試験を受けて入社したのかな
やっぱり「こんなはずじゃなかった」？
- 39 : 2026/04/08(水) 13:34:13.92 ID:ey2q71Wl0
- バックラーも結構いそう
- 40 : 2026/04/08(水) 13:34:22.57 ID:piWICtRz0
- 無能の上司にはな？？？無能の部下しかつかないんだよ
無能な会社にはな？能な人材しか応募してこないんですよ
これ
- 41 : 2026/04/08(水) 13:34:35.69 ID:s9HrSgef0
- 次の日。
会社「表向きは研修！しかし実は最終フィルタリング！さあ、弱き者は去った。君たちは勝ち残ったのだ。」
- 43 : 2026/04/08(水) 13:34:53.37 ID:QqoZUQO10
- そんなやつらさっさと辞めてもらった方が会社としても長い目で見れば良いだろうけどな
- 44 : 2026/04/08(水) 13:34:59.09 ID:WDtbUpUx0
- 仕事したくなかっただけだろ
- 45 : 2026/04/08(水) 13:35:01.92 ID:irwqzRVI0
- 即断即決即行動はある意味素晴らしい
- 46 : 2026/04/08(水) 13:35:05.69 ID:pz9Tkxqb0
- 弱過ぎないか？温室育ちかよw
- 48 : 2026/04/08(水) 13:35:09.11 ID:6j4tdUDV0
- たまにやめまーす言っても辞めさせてくれないパターンあるよな。コナミのオジマ監督もそうだったらしい。意味不明。辞めたきゃ行かなきゃよくね？
- 64 : 2026/04/08(水) 13:36:34.05 ID:U5Cuq5FA0
- >>48
まずは契約書くらい読まないとな
- 83 : 2026/04/08(水) 13:38:07.13 ID:6j4tdUDV0
- >>64
企業側がわかりやすく説明してないので無効。はい論破
- 135 : 2026/04/08(水) 13:43:35.48 ID:woZQWVdP0
- >>48
その人はヒット作を連発したスーパーマンだろ。
そういうスペシャルな人は会社は手放さんよ。
- 148 : 2026/04/08(水) 13:45:18.21 ID:6j4tdUDV0
- >>135
ゲーム会社きてるのに「映画やりたいっす」とか言ってたらオジマだから神エピソードだけどこれが犯罪者ならオジマやべーだろ…
- 49 : 2026/04/08(水) 13:35:13.68 ID:Hyps7M/H0
- またレアケースで騒いでるの？
他に報じる事あるやろマスゴミさん
- 51 : 2026/04/08(水) 13:35:33.80 ID:J+86Mw5U0
- これからどうやって生きていくんだ
- 59 : 2026/04/08(水) 13:36:12.89 ID:6j4tdUDV0
- >>51
タイミー余裕
- 76 : 2026/04/08(水) 13:37:36.31 ID:npwEgkVN0
- >>59
社保どうすんの
- 84 : 2026/04/08(水) 13:38:11.53 ID:wBmJLbgc0
- >>76
親の扶養家族のままで継続だな
- 81 : 2026/04/08(水) 13:38:00.78 ID:XHcA8rYu0
- >>51
正直、下手に数ヶ月ぐらい耐えて辞めるよりはさっさと辞めて第二新卒ガチャ回したほうがマシってのはある
- 52 : 2026/04/08(水) 13:35:42.84 ID:pDhvMRPG0
- もはやサボタージュでは
- 53 : 2026/04/08(水) 13:35:44.45 ID:r62c8/rv0
- 豆腐メンタル
- 54 : 2026/04/08(水) 13:35:54.09 ID:6j4tdUDV0
- 四時間後に
ラインで辞めます。疲れました
- 55 : 2026/04/08(水) 13:36:02.99 ID:6cp4V4iH0
- 事前の話と違ったり とかやめる方にもはっきりした理由はあるんじゃねーの？4時間で見切られるとか
4時間もクソも 寮で話が違うとかなった有名企業は 殆ど事前に辞退されたという話じゃん
- 96 : 2026/04/08(水) 13:39:33.74 ID:SJzxQhS50
- >>55
おっと いなばのわるくちはいそまでだ
- 56 : 2026/04/08(水) 13:36:07.69 ID:S7di6rGo0
- モームリ社員「モームリ」
- 57 : 2026/04/08(水) 13:36:08.34 ID:Z1Ms8MEj0
- これで変な会社が改まるならいいことじゃん
我慢しても誰も得しない
- 69 : 2026/04/08(水) 13:37:02.20 ID:6j4tdUDV0
- >>57
これな。待遇悪くても我慢おぢが世の中を悪くしてる。悪いことは悪いって言わないとな？
- 58 : 2026/04/08(水) 13:36:10.61 ID:4ecZxjdl0
- 俺でも1日は働くぞ
これまでの最長は半年や！
- 60 : 2026/04/08(水) 13:36:17.85 ID:vcB5V3ij0
- 雑魚すぎる
一生学校通ってろ
- 61 : 2026/04/08(水) 13:36:25.55 ID:wBmJLbgc0
- まぁ、合わなきゃサクっと辞めるのがええ
>「午前中の研修を体調が悪いと言って、自分には全く合わなくて精神的にかなりつらくなって
- 62 : 2026/04/08(水) 13:36:30.29 ID:+j6tysEf0
- 優しく優しく育てられて
いきなり社会に出されたらそうなるわ
学校じゃねえんだぞ
- 65 : 2026/04/08(水) 13:36:43.00 ID:ojLaCXYP0
- 5月病になって、会社を辞めたりするのは遠い昔の話に
なったのね。
- 66 : 2026/04/08(水) 13:36:44.86 ID:Ah4hWGQ40
- バイト初日、おはようございますって言って誰も返事しなかったから、そのまま裏口から出て辞めた俺からすると甘い
- 129 : 2026/04/08(水) 13:42:40.98 ID:ey2q71Wl0
- >>66
挨拶大事だよね(´・ω・｀)
- 130 : 2026/04/08(水) 13:43:15.14 ID:1YFkpw4h0
- >>66
それは正解
- 67 : 2026/04/08(水) 13:36:49.00 ID:cxJ8Np2a0
- 朝7時に出勤ってキツイな
特殊な会社かな
- 72 : 2026/04/08(水) 13:37:28.02 ID:wBmJLbgc0
- >>67
その時点ではこの会社察しだなw
- 68 : 2026/04/08(水) 13:36:52.30 ID:Ve0uJnxu0
- 損切り判断早くてエライ！
- 79 : 2026/04/08(水) 13:37:55.49 ID:U5Cuq5FA0
- >>68
その損は早けりゃ早いほどデカいけどな
次どう書くつもりなんだろ
- 88 : 2026/04/08(水) 13:38:26.20 ID:6cp4V4iH0
- >>68
株に強くなりそうだよな(´・ω・｀)
- 94 : 2026/04/08(水) 13:39:23.73 ID:6j4tdUDV0
- >>88
日本人ってコンコルド多すぎ問題。プロジェクトXのあきらめなかったを美談にするの禁止な
- 104 : 2026/04/08(水) 13:40:00.77 ID:VAa270+J0
- >>88
損切り貧乏にもなりそう
- 70 : 2026/04/08(水) 13:37:09.96 ID:f81RfzgH0
- どうせやめるなら早いほうがいいよ
- 73 : 2026/04/08(水) 13:37:29.01 ID:stiGhPHX0
- 不登校とかだったのかしら…やっぱり学校も甘やかしは良くないね。
- 74 : 2026/04/08(水) 13:37:29.49 ID:jJlJZgeN0
- 素晴らしい決断力だ
- 75 : 2026/04/08(水) 13:37:33.64 ID:o5nXjHxL0
- さすがにこのレベル採用した人事もAUTOだろ
- 77 : 2026/04/08(水) 13:37:39.69 ID:e72it+Mr0
- 4時間で退職しても履歴書の職歴に書くの？
- 78 : 2026/04/08(水) 13:37:48.76 ID:rt+n3Bbd0
- 昔だが佐川の研修クソ厳しかったわ
2ヶ月で辞めたけどな
- 80 : 2026/04/08(水) 13:37:57.55 ID:M0DoyCOh0
- モームリってまだ機能してんの？
- 82 : 2026/04/08(水) 13:38:04.23 ID:+TfG5s6g0
- >>1
空求人と同じで空求職だったんじゃね
- 85 : 2026/04/08(水) 13:38:16.58 ID:U+4B+Itz0
- まぁいいんじゃないか？
もうまともな会社に就職は出来ないけど
- 86 : 2026/04/08(水) 13:38:21.56 ID:Mbr6glyf0
- ゴールドバックラー？
- 89 : 2026/04/08(水) 13:38:32.45 ID:IJAT5HVO0
- あたおかなだけ
- 90 : 2026/04/08(水) 13:38:55.27 ID:vbKP4JnA0
- “３”の法則から外れてるなあ
といっても３時間で退職は明らかな違法企業でもない限りありえん
最低３週間からだろう
- 91 : 2026/04/08(水) 13:39:01.19 ID:cwJoo/wM0
- 午前中で辞める奴多いよな
時間の無駄だから辞めるなら早めがいい
こういう奴は有能な奴が多い
- 92 : 2026/04/08(水) 13:39:10.08 ID:bGolTJhM0
- 退職RTAか
- 101 : 2026/04/08(水) 13:39:55.47 ID:6j4tdUDV0
- >>92
研修で自己啓発セミナーばりの研修で逃げるのもいるよな
- 93 : 2026/04/08(水) 13:39:20.43 ID:FEsxd+M40
- 実際タイミーみたいなやつと区別ついてないんじゃないの
- 95 : 2026/04/08(水) 13:39:32.49 ID:RatTap+s0
- もはや嫌がらせやん
- 97 : 2026/04/08(水) 13:39:35.70 ID:O5Lx75EK0
- コスパタイパで我慢できないZの末路
- 98 : 2026/04/08(水) 13:39:37.78 ID:cStgJLiD0
- 氷河期ならブラックでも辞めたらバイト確定だからな
- 99 : 2026/04/08(水) 13:39:40.84 ID:bEzUx9dH0
- ゴールドバックラーだな
- 100 : 2026/04/08(水) 13:39:50.68 ID:npwEgkVN0
- そりゃマニュアル頭に叩き込んでなけりゃそうなるだろ
入社日まで何してたの？
浮かれて豪遊してた？
- 102 : 2026/04/08(水) 13:39:57.36 ID:wBmJLbgc0
- 精神病んで休職からの退職が転職には響くからな
この手は労働条件が当初の契約と違っていたのですぐに辞めましたが一番無難w
- 103 : 2026/04/08(水) 13:39:58.98 ID:h3vAvSpD0
- 採用した人間を首にしろよ
- 112 : 2026/04/08(水) 13:41:01.03 ID:6j4tdUDV0
- >>103
これ。人事も責任とれよな。ガチャ失敗してもなにもお咎めなしは会社も損失だしな。何人か辞めたら即首でいい。
- 105 : 2026/04/08(水) 13:40:11.03 ID:v4q0r2bF0
- バイト経験くらいはしておいた方がいいな
学生からいきなり社員はマジで適応できないと思うぞ
- 107 : 2026/04/08(水) 13:40:29.43 ID:7cBO7VVs0
- Z世代の精神面の弱さが現れてるな
- 108 : 2026/04/08(水) 13:40:30.47 ID:VCyC+gMc0
- まあ会社の為に事前に勉強しろは労働法考えればおかしいわな
それが業務に必要なのなら勤務時間にやるべき話で
サービス残業と変わらんもの
ただ問題にせずに事前に準備してきた新入社員を優遇してやれば済む話
- 109 : 2026/04/08(水) 13:40:46.47 ID:SJzxQhS50
- ワイは大●建託は半年でやめた
あれは893事務所
- 111 : 2026/04/08(水) 13:41:00.96 ID:h2mMjqB30
- 元々就職する気ないだろ。
- 114 : 2026/04/08(水) 13:41:03.09 ID:wBmJLbgc0
- 労働条件が最初の話と違う奴は直ぐに辞めてほうがいい。
その手はどんどん労働条件を勝手に変えてくるからw
- 124 : 2026/04/08(水) 13:42:12.11 ID:6j4tdUDV0
- >>114
初任給が◯◯万って書いてるのに違ったり
あくまで技能採用なのに事務だったり営業回されたりな。これ裁判したら勝てる案件
- 115 : 2026/04/08(水) 13:41:34.01 ID:Hpcoh6ea0
- 何年か前海外で外人の女さんが「これから何十年もこの生活続くのよ～！！
ぎゃおおおおおおおお～ん！」
って泣き喚いてたなw
- 116 : 2026/04/08(水) 13:41:35.97 ID:iqbABPOd0
- 単なる発達だろ…
- 118 : 2026/04/08(水) 13:41:48.18 ID:npwEgkVN0
- イラン情勢でブルーカラーすら仕事自体しにくくなってるんだぞ？
その影響で来年以降暫く就職難続くから、何がなんでも正社員取りに行かないとやばいぞ
- 132 : 2026/04/08(水) 13:43:15.68 ID:o5nXjHxL0
- >>118
正社員とってもこれだろ
- 119 : 2026/04/08(水) 13:42:02.25 ID:LvpLiXzp0
- Z世代「自分をもっと評価してくれる会社があるはず！」
Zは無駄に自己評価が高い
- 120 : 2026/04/08(水) 13:42:02.42 ID:jvX+ax+K0
- 我慢がどうこう言うつもりはないけどどこの会社も数時間も居れば雰囲気分かる
そこに我慢して勤めるメリットの方が上回れば直ぐには辞めない
数年勤めて潰しが効かない人生になりそうなら早々に見切るのもアリかもしれない
- 121 : 2026/04/08(水) 13:42:02.53 ID:R/xglA9/0
- 入社初日にブッチしたけど質問ある？
- 122 : 2026/04/08(水) 13:42:07.29 ID:FEsxd+M40
- ハズレしか入ってないくじ引きみたいなもんだな
人事は悪くない
- 138 : 2026/04/08(水) 13:44:06.50 ID:6j4tdUDV0
- >>122
そのハズレからSRひくのが人事の仕事だろ…そもそも今の人事で長く続いてるのは採用した人事が有能だからだよ？
- 149 : 2026/04/08(水) 13:45:18.30 ID:6cp4V4iH0
- >>138
よこ、SRってなに？
- 152 : 2026/04/08(水) 13:45:40.83 ID:6j4tdUDV0
- >>149
レアキャラ。SSRはスーパーレアキャラ
- 123 : 2026/04/08(水) 13:42:08.90 ID:J52JBo520
- 会社の新人時代は始業三十分前には着いて、上司、先輩の机を拭いて、お茶を入れて待つのが当たり前だったよ
お陰で今は立派な自宅警備のプロです
- 125 : 2026/04/08(水) 13:42:16.82 ID:1YFkpw4h0
- ちょっと社会人になってみたウェーーーい
- 126 : 2026/04/08(水) 13:42:26.03 ID:SwKb10H60
- 叱らない育て方のなれの果てw
- 127 : 2026/04/08(水) 13:42:27.94 ID:ZstHgpwY0
- 出社初日にバックレて退職したことあるぞ
- 133 : 2026/04/08(水) 13:43:24.78 ID:6cp4V4iH0
- もしこの話ががちなんだったら、
ブラックって言葉も言われるようになって久しいし
俯瞰すれば企業が人を使い倒せる環境ってのは、つまるところ政財癒着からあるわけだろうし(´・ω・｀)労働法の話とか運用となるととたんに話がいかがわしくなると感じるし
全部がそうじゃないとしても、入る方にも一般論的な意味での不信感を前提に持ってるから極端な退社とか出るんだろうと想像するけどね。
外人も入れれば代わりはなんぼでも有るという滋養器用だし同仕様もないだろうね
でも、それが円安の原因でも有るし 円安になれば海外人材も来なくなると思うわ
- 134 : 2026/04/08(水) 13:43:32.89 ID:SuAvmJWB0
- もともと行きたくない会社だったんだろ
浄水器とかウォターサーバーの飛び込み営業とか
- 136 : 2026/04/08(水) 13:43:47.16 ID:gmAQzQJB0
- 別に仕事の内容すらまだ理解していないレベルだし見切りつけたならそれは会社としてもいいんじゃね
人材育成するにも時間と金がかかるわけだしな
- 137 : 2026/04/08(水) 13:44:04.88 ID:iNwjPWIz0
- 入って５秒で退職
- 139 : 2026/04/08(水) 13:44:15.16 ID:fnxr8Mmr0
- 腰掛け
足掛け
成田離婚
- 140 : 2026/04/08(水) 13:44:16.59 ID:SFTn9+wX0
- 会社側がマジでヤバい会社だった可能性もゼロではないから⋯
- 141 : 2026/04/08(水) 13:44:27.14 ID:iUsCguEm0
- 学校教育の現場で怒られ経験値が低過ぎるからな
- 142 : 2026/04/08(水) 13:44:29.28 ID:929BRoUv0
- マニュアル目を通してないような奴は働かないおじさん一直線だろうから、やめてもらうために厳しくしたんだろうな
- 143 : 2026/04/08(水) 13:44:30.08 ID:V79nvm4H0
- 成績が悪いからと言って人殺しはしない
社会人とは金のためなら人殺しをする世界に入るってことなんだよ
褒めて褒めて育てて、社会人からいきなり本番ですって言われても耐えられないだろう
少しづつプレッシャーに耐えられるハートを作らないと
- 144 : 2026/04/08(水) 13:44:48.63 ID:1YFkpw4h0
- 中途だと大体事務処理してないから初日退職もあり
記録に残らない
- 145 : 2026/04/08(水) 13:44:50.70 ID:jZL3rt5c0
- このAさんはただのヘタレだが正社員で内定したのに契約社員の扱いだったBさんは納得の退職理由
- 146 : 2026/04/08(水) 13:44:51.09 ID:FEsxd+M40
- 退職代行で内定辞退するやつもおるぞ
もうわけが分からない
- 147 : 2026/04/08(水) 13:45:01.61 ID:H9Ig9Z0j0
- バイトならトイレに行ったり昼休憩に行ったっきり帰ってこないとかよくあるけどバイト感覚で就職してるんじゃねえの
- 150 : 2026/04/08(水) 13:45:31.11 ID:PkliK66x0
- 根性なさすぎるだろ
- 151 : 2026/04/08(水) 13:45:37.17 ID:cxyh24+i0
- 内定辞退を退職代行でしてきた人が2人
- 153 : 2026/04/08(水) 13:45:44.13 ID:bEzUx9dH0
- 入って数日で辞めていく奴なんて世代関係なくいるっての
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