- 1 : 2026/08/06 11:44:24 ???
-
https://news.yahoo.co.jp/articles/10e719ce85646f8ef437976df84c43363b5f42b7
- 2 : 2026/08/06 11:46:20 HNDsq
- 高級ラウンジとか高級キャバクラとか女さんだけ時給1万円とか有るやんけ、男はそんな高い場所ないんじゃ(笑)
- 4 : 2026/08/06 11:50:34 WlL4f
- >>2
ホスト - 13 : 2026/08/06 12:22:31 K4v0U
- >>2
ホスト=ライオン
キャバ嬢=シマウマ
非モテ男=草 - 22 : 2026/08/06 13:01:29 HNDsq
- >>13
ヤクザ→ライオン
ホスト→ハイエナ
キャバ、風俗嬢→シマウマ
普通男→人参
チー牛→雑草(笑) - 3 : 2026/08/06 11:47:57 dRvBb
- 女性労働力率って103万円パートタイマーとかも労働者としてカウントしてるからな
- 5 : 2026/08/06 11:51:41 zXoNJ
- 仕事を覚えた頃にいきなり産休で2年抜けて、後任を育てたころに復帰したいです、
みたいな面倒な人材使いたくないよ
- 6 : 2026/08/06 12:04:26 l8CT8
- 女が楽して得られる高賃金や脱税アングラマネーは不問にする界隈もあるよね
- 8 : 2026/08/06 12:10:14 dRvBb
- >>6
数年前に国税庁から全国の税務署に通達が出て
飲食店や風俗店に重点的に税務調査かけてるらしいよ
それでもパパ活やギャラ飲みまでは把握できないだろうけど - 10 : 2026/08/06 12:13:55 UxR2N
- >>8
既婚者の金目売春とかもあるよな - 23 : 2026/08/06 13:05:32 loObo
- >>6
だってそういう人がいないと若いおま●こにありつけなくなるから死活問題ですもん - 7 : 2026/08/06 12:08:44 p7qIE
- 同じ仕事してから言えよ
どいつも非正規非正規事務職事務職で責任なんか一切負わないラクな仕事しかせんで金だけはよこせってか - 9 : 2026/08/06 12:13:47 pg7LV
- 男女格差は雇用機会均等法で全部改善されたんですよ
毎回毎回賃金格差っていうけど、それは継続雇用格差、年次昇給格差、正規非正規格差なんですよ
要するに新卒で入った会社を辞めるから、そうなるだけであって
もちろん女性は結婚子育てって言うハードルは余計にある訳だけれども
日本の「終身雇用会社主義」を変えないと何も変わらないんですよ - 11 : 2026/08/06 12:15:07 oL688
- >>9
それが関係ない生き方ができたのに
声高にわめき散らしてそれを壊して
それを捨てたのは女ですよね
それに加われない女が音頭をとり - 12 : 2026/08/06 12:16:18 pg7LV
- >>11
非正規フリーター氷河期の男もそうだぞ - 16 : 2026/08/06 12:27:33 UtghY
- 北欧が基準だw
労働力率だw
いろいろなんとも言えない - 17 : 2026/08/06 12:29:11 WRTI2
- 52歳無職の俺が就職できる仕事って何さ?
- 20 : 2026/08/06 12:52:10 EGZEm
- 代わりはいくらでもいた
企業は今まで何やってたんだ? - 21 : 2026/08/06 12:52:15 rZXkq
- 20年前団塊がみんな55歳になったときには動き出してたけどな。
- 24 : 2026/08/06 13:19:12 W0P0Q
- 火の用心
おせん泣かすな
馬肥やせ - 25 : 2026/08/06 13:33:47 xYnV6
- 今の30代くらいまでは田舎だと男女の子供で教育費を差別してたから
学歴も国立や地元じゃないとだめとか女は制限されてたし
法律が出来てもなかなか男女平等にはいかないよ - 28 : 2026/08/06 18:45:08 t3vbZ
- 女は残業も休日出勤もしない
だから賃金が低い
当たり前 - 29 : 2026/08/06 18:46:37 itBsn
- まともな日本人は日本からバンバン出て行って、まともじゃない外国人を穴埋めにどんどん奴隷船で連れてくる
そりゃ日本終わるわ - 30 : 2026/08/06 18:49:31 Mc66V
- 代わりは幾らでもいるから!
とドヤ顔で叫び続けた者達の未来は暗い
女性の労働力率は北欧並みも「低賃金依存」の限界 団塊世代の完全引退で、企業が迫られる”最後の選択”
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