部長の所定内給与は月63万5800円、課長は52万9200円。管理職の約6割は「今後も続けたい」と回答

1 : 2026/08/22(土) 23:02:35.76 ID:FZFVqQlG9

「管理職になっても思ったほど楽にならない」「責任ばかり増える気がする」。そんな声を耳にすることが増えました。役職が上がれば収入は増えると分かっていても、素直に手を挙げにくいと感じている方もいるのではないでしょうか。

厚生労働省の「令和7年賃金構造基本統計調査」によると、部長級の所定内給与は月額63万5800円、課長級は52万9200円でした。一方、リクルートマネジメントソリューションズが2026年2月に公表した「管理職のあり方に関する実態調査」では、管理職の約6割が今後も管理職を続けたいと答えています。

この記事では、まず部長・課長・係長がどのくらいの収入を得ているのかを一覧で確認し、そのうえで、管理職本人の意識と一般社員の受け止め方の違いを見ていきます。

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部長・課長・係長はいくらもらっているのか
まずは収入から確認していきます。厚生労働省の「令和7年賃金構造基本統計調査」から、役職別の所定内給与を見ていきましょう。残業代などを除いた6月分の税引き前の金額です。

●役職別の平均給与
雇用期間の定めのない一般労働者について、男女計の所定内給与は次のとおりです。

・部長級:63万5800円(男性64万2400円/女性57万8300円)
・課長級:52万9200円(男性54万1400円/女性47万300円)
・係長級:39万9200円(男性41万900円/女性36万5700円)
・非役職者:31万500円(男性33万2100円/女性28万100円)
非役職者と部長級では、月額で32万5300円の差があります。役職が一段上がるごとに、10万円前後ずつ積み上がる形です。

●賞与を含めた年収の目安
ここに賞与を年4カ月分と仮定して加えると、年収の目安は次のようになります。

・部長級:約1017万円
・課長級:約847万円
・係長級:約639万円
・非役職者:約497万円

全文はソースで 最終更新:8/22(土) 16:50
https://news.yahoo.co.jp/articles/e0c8ade2599cd648e6a9e3894b464dcf706e1d3c

レス1番のリンク先のサムネイル画像
2 : 2026/08/22(土) 23:06:23.53 ID:vHSULsun0
係長って管理職なのか
すげー雑魚っぽい役職だよね
3 : 2026/08/22(土) 23:07:27.15 ID:lpUn1zPp0
>>2
部下が一人でもいたら管理職。
21 : 2026/08/22(土) 23:26:13.68 ID:yrEieH7P0
>>3
部長代理とかは?
27 : 2026/08/22(土) 23:30:41.29 ID:sQgM6mRF0
>>3
そのはずなのに公務員の係長は管理職じゃない
4 : 2026/08/22(土) 23:07:50.49 ID:5a5D6IwH0
>>2
お前、藤堂係長を舐めているのか?
5 : 2026/08/22(土) 23:08:31.36 ID:ejU6y8p40
どこの大企業の話してんだよ
8 : 2026/08/22(土) 23:11:01.61 ID:1dldIlI/0
>>5
大企業の部長、課長はもっと高いだろ
23 : 2026/08/22(土) 23:27:08.63 ID:PIkkiGLF0
>>5
人事院が公務員給与増額に使うトップ100社の平均かな?
34 : 2026/08/22(土) 23:43:49.72 ID:0GPEOhpa0
>>23
お前がアホかよ、トップ100がこんなに給料低いわけないだろw
人事院調査は企業規模100人以上の調査だよ(´・ω・`)
6 : 2026/08/22(土) 23:10:36.05 ID:En05e4Se0
課長52万は安すぎて草
部下2人とかか?
7 : 2026/08/22(土) 23:10:47.61 ID:5I8+KYQ+0
それで手取りは?
10 : 2026/08/22(土) 23:16:07.83 ID:zCsoWdz00
どうだろう?まあそんな安月給なら部長やってとんとんだけど、ヒラでそれだけもらえれば逆に管理職やらなくてもいいのでは?管理職は人によるところあるからな
11 : 2026/08/22(土) 23:22:06.17 ID:RYM+32jE0
課長になったけど、残業代の付いた年上の部下の方が7月給料いいって支店長に言われたわ。
飲み会行ったら多く出すし、手取り減ってる。
夏ボーナスも所得税が上がって、総支給は増えてたけど手取り減ってた。
夏は課長補佐時代の考課結果だから、と慰めてるけど今のとこ良いことない。
17 : 2026/08/22(土) 23:25:09.69 ID:JwhjFtny0
>>11
どんどん上に行っちゃって
12 : 2026/08/22(土) 23:22:07.58 ID:1O9eP7cE0
上に行けば人間関係が更に難しくなる
気楽に生きつつ不労所得で補填
若者で投資成功者は勤労意欲が削がれるだろうなぁ、、、
13 : 2026/08/22(土) 23:22:21.85 ID:UPcfhKFb0
管理職になると非常に心に余裕ができて仕事が楽しくなりました。
思うに、上から命令や指示をされることが激減し、
反対に自分が命令や指示をする機会が増え、
仕事の進め方や勤務時間などの裁量が格段に上がったからだと思います。
16 : 2026/08/22(土) 23:24:51.61 ID:zCsoWdz00
>>13
そんな管理職見たことないな
14 : 2026/08/22(土) 23:22:58.68 ID:pHARV/0x0
ここからボーナスもあるんだからいいよなあ。
18 : 2026/08/22(土) 23:25:13.98 ID:szxlrlX40
私社長なのに1200万
19 : 2026/08/22(土) 23:25:33.24 ID:5I8+KYQ+0
今は管理職でもパワハラ規制残業規制で人間らしい働き方できるからな。数年前まではいつ死んでもいい覚悟がないとできなかったけど
26 : 2026/08/22(土) 23:28:57.60 ID:zCsoWdz00
>>19
そうか?逆にパワハラセクハラに気を使い、評価業務も増えてストレスは溜まるのでは。まあ管理職はどこの部署と上司でやるかで全然負担違うからな
20 : 2026/08/22(土) 23:25:59.79 ID:FrycwUul0
>>1
部課長を裏で操るヒラが一番
22 : 2026/08/22(土) 23:27:02.69 ID:QDhHqvVC0
>>20
報酬が貰えないなら何の得も無いやんw
24 : 2026/08/22(土) 23:27:46.99 ID:Yfhs6Pvr0
>>20
オツボネ強すぎるだろ
28 : 2026/08/22(土) 23:32:47.45 ID:sAK0CHFN0
安いな
課長はともかく部長は80万はもらってるだろうに
29 : 2026/08/22(土) 23:34:14.59 ID:fXE3k9d60
部長今晩どーですか?
ああ割り勘でな
30 : 2026/08/22(土) 23:38:04.20 ID:faRtVvQT0
でも税金は馬鹿高い
31 : 2026/08/22(土) 23:38:21.93 ID:6V8Emsmf0
給与は上がっても手取りが変わらなければ誰の為に働いてるのか判らない
32 : 2026/08/22(土) 23:40:26.12 ID:xwiSlKRh0
そこから税金引かれたらどうなるかね 高いよね
33 : 2026/08/22(土) 23:42:29.79 ID:SPF9Esfr0
管理職じゃない課長代理たけど53万超えてるよ。
35 : 2026/08/22(土) 23:43:54.03 ID:MUYHwfF80
平均年齢見ると順に53、49、45、40だった
36 : 2026/08/22(土) 23:44:30.74 ID:5d13+exU0
おれら
0円やのに

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